Kelestarian@PTD

Pengenalan

Agenda Kelestarian Kampus

Inisiatif Kelestarian USM

Kelestarian di Universiti Sains Malaysia (USM) bermula sejak penubuhannya pada tahun 1969. Secara umumnya, ekosistem di dalam kampus mempunyai elemen yang menyeluruh seperti udara, air, tanah, biologi, manusia, perilaku kemanusiaan, hati dan qalbu. Integrasi dan sinergi kesemua elemen ini akan memastikan kelestarian kampus dapat direalisasikan pada jangka masa yang berkekalan.

Sehubungan dengan itu, setiap individu mempunyai peranan untuk dimainkan melalui inisiatif sendiri, tindakan proaktif berpasukan dan kesukarelawanan melalui pembangunan lestari dalam kampus. Bagi memastikan kelestarian USM, Bahagian Kelestarian Kampus di bawah Timbalan Naib Canselor Jaringan Industri, Masyarakat dan Kelestarian Institusi (TNC JIM&C) menganjurkan konsep Pejabat Hijau/Desasiswa Hijau (GreenOffice/GreenDesa) dengan melaksanakan audit kelestarian di seluruh kampus USM.

Konsep Pelaksanaan Hijau

Pejabat Hijau (GreenOffice)

Merujuk kepada pendekatan yang komited secara aktif untuk amalan lestari dan mengurangkan kesan negatif terhadap alam sekitar di pusat pengajian, pusat penyelidikan, pusat perkhidmatan dan unit pentadbiran. Ia melibatkan pelaksanaan amalan dan dasar yang mengurangkan kesan alam sekitar dalam pengurusan seharian di pejabat, seperti mengurangkan penggunaan tenaga, meminimumkan sisa dan mempromosikan pilihan pengangkutan yang lestari.

Desasiswa Hijau (GreenDesa)

Diterapkan dalam amalan seharian kehidupan pelajar untuk mengurangkan jejak karbon dan menggalakkan kelestarian. Ia bukan sahaja membawa kepada penjimatan kos melalui pengurangan penggunaan tenaga dan kos pelupusan bahan buangan, malah meningkatkan semangat serta produktiviti staf dan pelajar secara berterusan.

Ciri-ciri Utama & Skop Amalan

Sistem pemuliharaan, pembersihan dan pelupusan yang cekap dan lestari.
Penggunaan sumber tenaga boleh diperbaharui seperti tenaga solar atau angin.
Program kitar semula dan pengkomposan untuk mengurangkan sisa.
Penggunaan bahan mesra alam untuk perabot dan peralatan pejabat.
Menggalakkan pilihan pengangkutan yang lestari seperti berbasikal, berjalan kaki atau pengangkutan awam.
Pelaksanaan langkah-langkah penjimatan air secara komprehensif.
Program pendidikan dan kesedaran untuk menggalakkan amalan dan budaya kelestarian dalam kalangan pelajar dan staf.

Objektif Utama

Mempromosikan kelestarian ke dalam sistem tadbir urus universiti dan merapatkan penyelidikan yang berkualiti serta relevan.
Memperkukuh dan menghargai amalan-amalan terbaik berasaskan kelestarian melalui pelaksanaan program GreenOffice@USM & GreenDesa@USM.
Memastikan kualiti dan keberkesanan penyelarasan berkaitan menerusi Audit Kelestarian Program GreenOffice@USM & GreenDesa@USM.
Meningkatkan kesedaran serta kepentingan amalan lestari dalam kalangan warga USM.
Mengurangkan keseluruhan jejak karbon kepada sifar bersih menjelang tahun 2030.

Kaedah Pelaksanaan

Bengkel pembangunan dan pemerkasaan modul baru serta instrumen penilaian.
Mengemaskini portal rasmi bank panduan GreenOffice / GreenDesa.
Taklimat dan bengkel latihan Kelestarian bagi pensyarah, pegawai, kakitangan serta pelajar.
Meningkatkan kesedaran warga kampus berkaitan amalan kelestarian secara berterusan.
Penyediaan khidmat nasihat dan bimbingan khusus kepada PTJ.
Pelaksanaan pra-audit dan audit rasmi amalan kelestarian PTJ / Desasiswa.
Penganjuran Majlis Anugerah Penarafan GreenOffice / GreenDesa.

Bidang Tumpuan & Sustainable Development Goals (SDG)

Matlamat Pembangunan Lestari atau Sustainable Development Goals (SDG) yang diperkenalkan oleh PBB pada tahun 2015 merupakan agenda pembangunan yang lebih baik dan adil untuk semua. Ia merangkumi sasaran-sasaran global yang kita hadapi, termasuk kemiskinan, ketidaksamaan, perubahan iklim, kelestarian alam sekitar, serta kemakmuran, keamanan dan keadilan.

Terdapat 17 matlamat utama yang hendak dicapai berdasarkan Rangkaian Agenda 2030 untuk pembangunan lestari. Kesemua 17 matlamat tersebut adalah saling berkait, dan untuk memastikan tiada siapa yang ketinggalan, sasaran di setiap matlamat ini adalah penting untuk dicapai menjelang tahun 2030.